2022.11.01

「思い・考え」

こんな「思い・考え」で仕事している。
こんな目標(夢)を持っている。
なんでそれを成し遂げたいのか?
上司は部下に、その理由に対して、「なんで?」を、3つ以上は聞いてみよう。
◯◯だからです。それは何故?
◯◯だからです。それは何故?
◯◯だからです。それは何故?
これで、その人の「思い」や「考える力」が
あるかないかがわかる。
なんとなく仕事をしている人は、
ベストを追求しないゆえ未来の姿は描いていない。
その目標(夢)を叶えたい人は、
「自分はこうなりたい!」に真剣だから、
その理由(なんで?)が明確にありイメージ出来ています。
だからこそ行き当たりばったりではなく、
先手先手の「今やるべき行動」ができるのです。
最近、すごいここの部分を感じる。
会話の質も大切
  • by 老人ホーム紹介センター スタッフ

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